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實干爭先 奮斗有我 —青海水電集團開展年輕干部交流研討活動

發布時間:2024-04-01   來源:青海水電集團   瀏覽:860

為進一步激發集團年輕干部履職擔當、干事創業的激情,328日,集團黨委組織召開以實干爭先、奮斗有我為主題的年輕干部交流研討會。受集團黨委委托,集團紀委副書記、紀檢監察室主任陳宏主持會議,集團系統35名年輕干部參加交流研討。

會議傳達學習了習近平總書記在2024年春季學期中央黨校中青年干部培訓班上的講話精神,6名年輕干部代表立足自身工作實際,從加強思想建設、提升能力本領、發揚實干精神、保持廉潔自律等方面分享自己的所想、所感、所悟,展現了新時代年輕干部敢于擔當、奮發有為的精神狀態和良好風貌。

會議指出,習近平總書記高度重視年輕干部隊伍建設,作出一系列重要論述,提出一系列新理念新思想新論斷,為我們加強年輕干部隊伍建設提供了根本遵循。集團黨委把年輕干部隊伍建設作為一項固根本、利長遠的重要任務,采取一系列培養選拔年輕干部的務實舉措,助力年輕干部成長成才,加強干部人才隊伍梯隊建設,全面提升干部人才隊伍綜合素質,不斷增強高質量發展的內生動力和活力。

會議要求,集團廣大年輕干部筑牢政治忠誠。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,掌握其中的立場、觀點和方法,自覺用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。認真落實黨中央、省委決策部署和集團黨委工作要求,以實際行動堅定擁護兩個確立、堅決做到兩個維護。嚴守政治紀律和政治規矩,尊崇黨章、遵守黨規、嚴明紀律、嚴守規矩,任何時候都不越紅線、不碰高壓線強化責任擔當。始終保持強烈的事業心、責任感,把企業發展與實現自身價值緊緊聯系在一起,作為最大的價值追求,保持一往無前的朝氣、銳氣和勇氣,強化爭先進位的意識,銳意進取、勇爭一流,更好擔負起推進企業改革發展的使命任務。提升專業能力。更加注重學習提高,主動向書本學、向職工群眾學、向工作實踐學,加強實踐鍛煉、崗位歷練,不斷提高自身的專業理論素養和履職本領,努力把自己培養成復合型人才、崗位多面手,更好適應改革發展需要。錘煉過硬作風認真踐行干部要干、思路要清、律己要嚴的要求,轉變工作作風,狠抓工作落實,爭創一流業績,在推進高質量發展進程中展現年輕干部的責任擔當。守紀律講規矩。牢固樹立紀律和規矩意識,知敬畏、存戒懼、守底線,頂得住誘惑、受得住委屈,抵制特權思想和特權行為,始終做到干凈做事、清白做人。

此次年輕干部交流研討會既為年輕干部搭建了交流分享的平臺,也讓年輕干部充分感受到了組織的關心關懷,有效增強了干部隊伍的凝聚力和戰斗力。與會年輕干部紛紛表示,今后將繼續保持朝氣蓬勃的精神、昂揚向上的狀態和求真務實的作風,在學習中提升自己、在工作錘煉自己,為青海水電集團創新發展貢獻青春力量。

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